市人社局召开2024年上半年工作会

7月11日上午，市人社局召开2024年上半年工作会，会议梳理总结上半年主要工作，对下半年重点工作进行安排部署。局党组书记、局长陈进同志主持会议并作总结讲话。

会上，各科室、二级单位负责人依次汇报了2024年上半年工作完成情况及下半年工作计划，分管领导对分管科室工作情况进行简要点评，并对如何更好落实年度工作目标提出具体要求。

会议指出，今年以来，局系统干部瞄定目标、凝心聚力，克难攻坚、加压奋进，各项工作齐头并进，主要指标序时推进，亮点特色精彩纷呈，整体实现了时间、任务“双过半”要求，取得了较好成效，为推进下半年的工作，完成全年目标任务提供了强劲动力，提振了信心。

会议要求，要围绕全市中心工作和发展大局，以更加强烈的责任意识，更加过硬的有效举措，更加务实的工作作风，千方百计抓推进，不折不扣抓落实，踔厉奋发、接续奋斗，奋战下半年、跑好下半场。要聚焦中心大局，砥砺争先意识。要自觉从全局谋划一域、以一域服务全局，把人社工作放在全省全市发展大局中谋划思考、推动落实。要在学明白、想清楚、干到位上下功夫，在任务上再聚焦，措施上再强化，脚踏实地、真抓实干。要提升标准找差距、放大坐标找不足，树牢“争先”意识、保持“奋进”姿态，推动各项工作提档升级。要紧盯目标任务，加强统筹调度。坚持目标导向，盯着指标干、围着目标转，抓调度、加力度、提进度，铆足劲头加油干、全力以赴向前赶，推动工作提速、发展晋位。要紧盯就业和社保“两指”考核、人社事业发展计划、优化营商环境等重点项目，统筹安排各项任务，逐条逐项抓好落实，确保高质量完成年度目标任务。要着眼安全规范，持续加强管理。统筹抓好党纪学习教育、持续深入整治形式主义为基层减负、群众身边不正之风和腐败问题集中整治，持之以恒加强干部队伍能力作风建设。要增强风险意识，树牢底线思维，强化就业社保基金管理、技工院校安全管理、信访矛盾排查化解，牢牢守住人社领域安全底线。

局党组成员、机关县级干部、各科室（二级单位）主要负责同志、局系统副科级以上人员参加会议。